‘Zorg voor Banen’ is een logisch vervolg op een re-integratie- of voorschakeltraject zoals het project ‘At10tion’ waarbij deelnemers toegerust worden in stappen naar zelfredzaamheid en het vinden van een (participatie)baan die aansluit op hun talenten. De vacaturesite ‘Zorg voor Banen’ staat op zichzelf en nodigt iedereen uit om zijn of haar cv of vacature te plaatsen ongeacht of hij of zij door ons actief wordt bemiddeld. ‘Zorg voor Banen‘ verbindt werkgevers met mensen die vanuit een re-integratietraject of uitkeringssituatie werk zoeken. Met ruime aandacht voor de zorgvraag van de werkzoekende en het belang van de werkgever.

Kenmerkend van ‘Zorg voor Banen’ is dat werkgevers tegen een geringe vergoeding vacatures publiceren waarvoor specifiek Wajongers en werkzoekenden met een afstand tot de arbeidsmarkt in aanmerking komen. Werkzoekenden uit deze doelgroepen worden uitgenodigd hun CV en profiel te plaatsen op deze site. 'Zorg voor Banen' is meer dan een op zichzelf staand vacaturesite omdat we er over willen waken dat betrouwbaarheid en geloofwaardigheid gewaarborgd blijft.

 

 

We bieden werkgevers en werkzoekenden ondersteuning aan in de vorm van assessment, training en jobcoaching. Voor zover de overheid voorzieningen biedt zal dat in een plan van aanpak worden meegenomen. Yerechow Projectmanagement blijft betrokken bij het tot stand komen van een arbeidsovereenkomst of een participatiebaan.

Dynamische ontwikkeling
Hoewel de vacaturebank www.zorgvoorbanen.nl nog in een ontwikkelingfase zit, is deze al toegankelijk voor werkzoekenden om cv's e.d. via de site ter beschikking te stellen aan werkgevers. Ook de groep van betrokken werkgevers moet nog toenemen. Hiervoor worden binnenkort acties ondernomen.

 

Naar boven...

---

Download Folder 'Zorg voor Banen'.